Pese a que más del 60% de los más de 140.000 empleos de banca en el país son ocupados por mujeres, persiste una gran brecha en los niveles superiores de liderazgo, lo que subraya la necesidad de seguir trabajando en la promoción de la equidad en todos los niveles jerárquicos del sistema financiero.

Por esta razón la Asociación Bancaria y de Entidades Financieras de Colombia (Asobancaria) ha impulsado el proyecto “Banqueras”, que busca resaltar y visibilizar las vidas y carreras de las mujeres que se desempeñan en cargos directivos en el sector bancario y financiero en Colombia.

“El sector bancario del país continúa comprometido con la equidad de género en el ámbito laboral, promoviendo activamente la presencia de mujeres en puestos de liderazgo para fomentar la diversidad y la igualdad en las entidades financieras”, afirmó la entidad a través de un comunicado.

Esta iniciativa incluye un video-podcast que se lanzará el próximo 18 de marzo y un libro que se presentará en la Convención Bancaria en junio de este año.

Por otra parte, Jonathan Malagón, presidente de Asobancaria, agregó: “En esta producción queremos destacar la trayectoria y el legado de 50 mujeres en el sistema financiero, con el fin de promover la diversidad y la inclusión en el sector, así como inspirar con su ejemplo a las futuras generaciones para alcanzar el éxito en esta industria”.